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摘要: 工资:5500元~6000元工作地区:开封市工会年限:无需经验学历:高中技能:表达能力好工作性质:钟点工已投简历数量:36封招聘...

工资:5500元~6000元

工作地区:开封市

工会年限:无需经验

学历:高中

技能:表达能力好

工作性质:钟点工

已投简历数量:36封

招聘人数:2人

浏览次数:108次

职位信息

环保经理助理

岗位职责:

1、了解环保行业法律法规,了解环保行业动向;2、环保相关专业优先录用;3、有较强的文字功底和组织能力、沟通能力;4、能熟练驾驶;工资面议!

任职资格:


公司信息

北京土朦朦服装服饰有限公司

经营状态:注销

法人:赵丽娟

注册资本:2万

所属行业:批发业

注册地址:北京市北京经济技术开发区(大兴)德贤路59号院1号楼3层1-F3011

经营范围:一般项目:服装服饰零售;箱包销售;鞋帽零售;日用家电零售;体育用品及器材零售;针纺织品销售;化妆品零售;玩具销售;珠宝首饰零售;日用品销售;五金产品零售;金属制品销售;橡胶制品销售;工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外);皮革销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)(不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)

信息地址:改则县北苏州路304号
发布者:涞源县招聘网最新公布-孟总
联系电话:194**117795
入职工资待遇:

工资待遇:

工资收入:7000元~8500元/有年终奖13000元
五险一金:有五险有住房公积金
上班时间:晚上7点下班
福利:岗位晋升,早九晚五,带薪休假,单休,有年假,餐补福利,包吃

评价:

  这只是建议最终的决定还是尊重大家的意见。

工资待遇:

工资收入:5000元~7000元/有年终奖22000元
五险一金:有六险有住房公积金
上班时间:节假日加班
福利:带薪年假,补充医疗保险,学习氛围浓厚

评价:

  招聘面试尽可能做到人岗匹配,入职培训中加入岗位胜任要求及工作纪律要求。

工资待遇:

工资收入:4000元~8500元/有年终奖2000元
五险一金:没有五险无住房公积金
上班时间:基本准时下班
福利:周末双休,底薪加提成,专业培训

评价:

  将制度进行到底,引起充分的重视,具体从以下三个方面来实施:  正确用人,大胆授权,分工到位,职责明确,用人不疑。

工资待遇:

工资收入:3500元~8000元/有年终奖32000元
五险一金:没有六险无一金
上班时间:基本准时下班
福利:朝九晚五,员工旅游,包食宿

评价:

  优秀先进全是你,奖金分红也不亏。

工资待遇:

工资收入:4500元~9500元/有年终奖9000元
五险一金:没有五险无住房公积金
上班时间:偶尔加班
福利:法定节假日,定期体检,住房公积金

评价:

公司的今天有你们的贡献,公司的明天需要你们的支持。

工资待遇:

工资收入:6500元~9000元/有年终奖20000元
五险一金:有五险有一金
上班时间:无加班
福利:免费班车,通讯补贴,年资假

评价:

  “搭班子定战略带队伍”根据“四象限法则”我个人觉得公司如今当务之急是定战略。

工资待遇:

工资收入:5000元~7500元/有年终奖37000元
五险一金:有五险无住房公积金
上班时间:周六加班
福利:双休,股票期权,商业保险

评价:

  总之汇丰集团是向着现代化企业管理水平发展以实现标准化精细化规范化集约化和人性化管理形成勇于创新的核心竞争力力争成长为区内知名管理科学发展有序具有一流的价值创造力和可持续发展力的企业激励全体员工坚持不懈努力不断将汇丰做强做优做大做久。

工资待遇:

工资收入:3500元~7500元/有年终奖29000元
五险一金:有五险有住房公积金
上班时间:朝九晚六
福利:加班补助,工作餐,社会保险,交通差旅

评价:

  放弃回乡的艰辛,紧握小年团圆的美好。

工资待遇:

工资收入:4500元~6500元/有年终奖9000元
五险一金:没有五险有住房公积金
上班时间:周末加班
福利:团队聚餐,弹性工作,长白班,节日礼物

评价:

  他们在进公司之前可能是抱着学习赚钱的目的进的公司但时间久了或许就只剩下赚钱这一个目的了。

工资待遇:

工资收入:4000元~4500元/有年终奖36000元
五险一金:有五险无一金
上班时间:9小时工作制
福利:提供住宿,五险,加班补助,商业保险,周末双休,出差补贴,技术培训,免费班车

评价:

在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了榜样作用。

工资待遇:

工资收入:3500元~5000元/有年终奖11000元
五险一金:没有六险无一金
上班时间:9小时工作制
福利:包食宿,社会保险,健康体检,技能培训

评价:

会议内容可围绕如何解决问题展开,主持会议人员提前整合会议内容,避免开长会开无效会。

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